청년 세대의 정책 인식 변화는 한국 사회의 미래를 좌우할 중요한 흐름으로 부상하고 있다. 과거 ‘주어진 것’으로만 인식되던 정책이 이제는 청년들이 직접 참여하고 제안하는 능동적 영역으로 확장되고 있다는 점은 주목할 만하다. 이는 단순히 장학금이나 취업 지원 같은 수혜적 관점을 넘어, 청년들이 사회의 주체로서 정책 과정에 깊숙이 관여하며 더 나은 사회 시스템을 구축해 나가는 거시적 변화의 시작을 알리는 신호탄이다. 이러한 흐름 속에서 국무조정실 청년정책조정실이 운영하는 ‘청년인재DB’는 청년들이 정책 과정에 직접 참여할 수 있는 실질적인 기회를 제공하는 대표적인 사례로 평가받는다.
‘청년인재DB’는 청년들을 단순한 정책 수혜자가 아닌, 정책을 기획하고 실행하는 주체로 전환시키기 위해 설계되었다. 이 누리집은 개인의 이력과 관심사를 등록하면 관련 정책 위원회, 자문단, 기자단 등 다양한 활동 기회로 연결해주는 혁신적인 시스템을 갖추고 있다. 이러한 구조는 개인이 능동적으로 자신의 목소리를 내고 정책 과정에 참여할 수 있는 구체적인 통로를 마련해 준다는 점에서 큰 의미를 가진다. 원문 자료에 따르면, 정책기자단 활동을 통해 정책의 본질을 이해하게 된 한 청년은 ‘청년인재DB’를 접하고 자신이 직접 정책 과정의 한 축이 될 수 있다는 가능성을 발견했다. 단순히 정보를 얻는 차원을 넘어, 자신의 경험과 정책에 대한 생각을 담아 자기소개서를 작성하며 정책 수혜자에서 정책 주체로의 전환을 체감했다.
이러한 ‘청년인재DB’의 가장 큰 강점은 청년들이 스스로 기회를 찾아 나서는 것뿐만 아니라, 등록된 프로필을 바탕으로 담당자가 먼저 연락을 주고 참여를 제안할 수도 있다는 점이다. 이는 정책과 청년을 연결하는 적극적인 매개체로서의 역할을 수행하며, 청년들이 능동적으로 사회 변화를 이끌어갈 수 있는 강력한 동력을 제공한다. 비록 당장 구체적인 위촉으로 이어지지 않더라도, 이러한 시스템을 통해 청년들이 정책에 대한 접근성을 높이고 자신들의 목소리를 낼 수 있는 통로를 확보했다는 점만으로도 그 의미는 상당하다. ‘청년인재DB’와 같은 제도는 청년들이 취업, 주거, 교육, 문화 등 삶의 모든 영역에 영향을 미치는 정책 과정에 주체적으로 참여하여 제도를 감시하고 새로운 방향을 제시할 수 있는 실질적인 관문을 열어준다. 이는 동종 업계의 다른 기업이나 기관들에게도 청년 참여를 확대하고 소통 채널을 강화해야 한다는 중요한 시사점을 던져주며, 한국 사회의 지속가능한 발전을 위한 능동적 시민 참여 문화를 확산시키는 데 기여할 것으로 전망된다. 정책은 더 이상 멀리 있는 것이 아니라, 청년들이 서 있는 자리에서 문제를 발견하고 목소리를 내며 직접 참여하는 순간 살아 움직이는 현실이 될 것이다. ‘청년인재DB’는 바로 이러한 사회 변화를 이끌어갈 청년들을 위한 출발선으로서, 더 많은 청년들이 이 문을 두드리고 함께 사회를 바꿔나가는 주체로 자리매김하기를 기대한다.